Články z oblasti vzdělávání a poradenství
Jak na popis pracovního místa
Dříve, než manažer stanoví požadavky na způsobilost pracovníků, měl by vymezit jednotlivé pracovní…
Měnící se role podnikového náboráře
Náboráři jsou pod silným tlakem. Rozpočty se důkladně kontrolují, počet personalistů v odděleních se…
Umějí pracovníci vašeho zákaznického servisu psát?
Přijímá-li podnik pracovníka zákaznického střediska, často se nezajímá o jeho zdatnost v písemném…
Vybíráme internetovou stránku pro nábor
Využívání Internetu představuje stále efektivnější strategii náboru pracovních sil. Některé zdroje…
Jak vybrat toho pravého
Přibývají-li firmě díky dobré reputaci zakázky, má stále méně času na vedení administrativy nebo…
Osm náborových chyb od žádosti po pohovor
Rozhodnutí náborářů vedoucí k přijetí nevhodných osob okrádají organizace o čas, školicí zdroje a…
Image firmy, nebo diskriminace?
Firmy cíleně budují svou image i prostřednictvím lidských zdrojů. V oblasti obchodu se proto rozmáhá…
Jak nepřijít o talenty
Při současné éře masového propouštění si manažeři firem ani nechtějí připustit, že zanedlouho budeme…
První dojem se počítá
Názory na to, kdy je nejlepší přijít na řadu při přijímacím pohovoru se u různých lidí liší. Článek…