Články z oblasti vzdělávání a poradenství
Inspirace, networking a křest knihy: Konference LEARN & DEV 2026 se blíží
Již za měsíc se uskuteční konference, která profesionály z L&D zaujme především unikátním…
Realita a budoucnost hodnocení: Proč systémy selhávají a jak z nich udělat motor firmy?
Jako konzultant se vracím do firem už přes tři desetiletí. Scénář je často podobný: HR mě zve s tím,…
Již 27. května startuje HR Know-How 2026: HoRizont 2026 - Lidský faktor v digitálním věku
Již 27. května se Kongresové centrum Praha promění v epicentrum českého HR. Konference HR Know-How s…
Sedm trendů, které přepisují pravidla práce v roce 2026
V roce 2026 dochází k zásadní revizi předpokladů o tom, jakým způsobem firmy fungují. Proměnou…
Duševní zdraví bez tabu: Family Hub v Nuslích otevírá dveře veřejnosti i firmám
Psychická pohoda už dávno není jen soukromou záležitostí, ale tématem, které zásadně ovlivňuje…
Mzdy i JMHZ pod kontrolou: OKbase start pro malé firmy je tady
Mzdy nejsou něco, co můžete řešit „jen tak“. Termíny, legislativa, kontroly… a do toho běžná agenda.…
Velká transformace HR začala: Proč v roce 2026 zmizí až 40 % tradičních rolí?
Obor lidských zdrojů nikdy neměl zcela jasnou roli. Měl být strategickým partnerem byznysu a motorem…
Změna práce už negarantuje vyšší mzdu, roste význam vedení a duševní pohody
Změna zaměstnání už pro řadu specialistů a manažerů nepředstavuje automatickou cestu k vyššímu…
„Desítky procent firem na životopisy vůbec nereagují,“ říká Michal Španěl z JenPráce.cz. „Uchazeči ale ghostují také.“
Český náborový trh v roce 2026 definuje oboustranná komunikační krize, které dominuje fenomén…
