Články z oblasti vzdělávání a poradenství
Důvěřuj, ale prověřuj
Zpronevěra je v současné době považována za stejně velké nebezpečí ohrožení firmy jako krádež, řada…
10 důvodů k odchodu
Když odchází klíčový zaměstnanec, je nejjednodušší popřát mu hodně štěstí a začít hledat náhradu.…
Emoční ignorace
Emoční inteligence je vědomí o nevyslovených přáních, potřebách a obavách sebe i druhých lidí, které…
Jak zacházet s dlužníky
Turecký obchod Izmir prý prodává telefony, které poznají lež. Využívají elektronický senzor, který…
Využijte okurkové sezóny
Volnější měsíce, kdy se obchod příliš nehýbe, tzv. okurková sezóna, nabízí víc než jen příležitost…
Nevěříš? Kiš, kiš, kiš!
Delegování dává zcela jasný smysl, alespoň z teoretického pohledu. V praxi je však mnoho podnikatelů…
Dá se ve vašem toku informací plavat?
*Interní komunikace* je v současné době stále více zmiňována v souvislosti s výkonností podniku a…
Lék na špatné komunikační návyky
Představte si pracovní prostředí, kde za vámi ostatní přijdou přímo, jestliže se jich něčím dotknete…
Program na podporu rozvoje lidských zdrojů
Program agentury CzechInvest nazvaný *Standard rozvoje lidských zdrojů v podnicích* umožňuje firmám…