Články z oblasti vzdělávání a poradenství
Vyhazov? Možná jste nebyli dost zranitelní
Výpověď není konec světa. Mělo by to ale pro vás být určité varování. Nesmíte se bát přiznat, že…
Buďte lepší lídr díky naslouchání
Nasloucháním prokazujete respekt, zájem a empatii. Naslouchejte abyste dokázali, že jste otevřeni…
Kdo nevěří svému týmu, daleko nedojde
Chcete od svých podřízených více nápadů? Možná je na čase začít je řídit stylem, který bude více…
Jak zlepšit svůj rozhodovací proces (1/2)
Chcete-li se zlepšit v rozhodování, nejprve se zamyslete nad následujícími otázkami. Pomohou vám…
Kancelářská práce vestoje: Dá se to vůbec vydržet?
Sezení nás zabíjí. Pro lidské tělo je ještě horší než kouření. Varovné zprávy s tímto sdělením se…
Plánování cílů pro zaměstnance se dá dělat efektivně
Někdy se cíle stanovují tak, že se zaměstnancům řekne, ať si je stanoví sami. To je pro zaměstnance…
Nízká angažovanost: Příčiny a řešení (1/2)
Když vaši zaměstnanci neustále pracují jen napůl, víte, že máte problém. Dnes však bohužel nízká…
Čtyři důvody, proč se vyvarovat špatného výběru zaměstnanců
Přijetí špatného zaměstnance s sebou nese náklady. Některé z nich, jako například náklady na nábor,…
Víte, co vlastně chcete? Máme pro vás 3 doporučení
Znáte své unikátní schopnosti a jedinečné vlohy? Chcete-li být úspěšní a zároveň šťastní, musíte se…
