Články z oblasti vzdělávání a poradenství
Michaela Chaloupková, ČEZ: Personalistiku v ČEZ spojují s byznysem prediktivní data
Jak úspěšně propojit moderní technologie s lidským přístupem a proč je důležité sledovat náladu v…
Culture Rocks se mění v open air festival. Byznysová konference bez sálu, slidů a nudy zve k jezeru na kraji Prahy
Devátý ročník byznysové konference Culture Rocks, kterou pořádá COCUMA ve spolupráci s jezero.ooo,…
Návrat ke kořenům: K čemu jsou účetní a k čemu controlleři?
Na počátku je nápad. Účetní ani controlleři vám dobrý nápad nezajistí. Chcete-li zbohatnout, musíte…
Úspěch AI stojí na lidech, ne jen na technologiích
Zavedení umělé inteligence do firemních procesů zdaleka není jen otázkou nových technologií, ale…
Více než polovina všech neschopenek přichází v zimě. Je na to vaše firma připravena?
Každý rok stejný scénář – po letních dovolených se kanceláře zaplní a vedení firem vyhlíží prudký…
V hotelu není letní brigáda jen přivýdělek, může být první opravdovou školou práce
Přijít včas, převléknout se, zjistit, kde co je, a pochopit pracovní rytmus. Podobně asi začíná…
Firmy starší zaměstnance chtějí, ale zároveň jim staví hranice
Nedostatek pracovníků trápí většinu firem napříč obory. Přesto však dvě třetiny společností…
Gartner definuje nové priority pro HR: konec statických pozic a nový pohled na firemní kulturu
Globální trh práce se nachází pod vlivem tří souběžných sil: rychlého technologického rozvoje,…
Když se rodinné hodnoty potkají s technologiemi: jak se řídí HR v české IT firmě v éře digitalizace
Řídit personalistiku v technologické firmě s více než 550 zaměstnanci vyžaduje precizní procesy,…
