Články z oblasti vzdělávání a poradenství
Deset pravidel náboru na sociálních sítích (1/2)
Jak mohou personalisté co nejefektivněji využívat největší talentový pool světa, který představují…
Rozdíly spotřebitelské a zaměstnavatelské značky
Spotřebitelská a zaměstnanecká značka firmy propagují tytéž firemní hodnoty a kulturu, to však…
Náborová inspirace z marketingu na sociálních sítích
V marketingu vzniklo nové odvětví, které by nemělo uniknout pozornosti nejen marketérů, ale i…
Budoucnost náboru ve světle moderních technologií
Rychlý vývoj informačních a komunikačních technologií se odráží ve všech lidských činnostech a ani…
7 tipů, jak vyrůst v očích uchazečů o práci
Nový rok je v plném proudu a vy stále přemýšlíte, jaký cíl si letos určíte v oblasti získávání…
Jak najít příštího Steva Jobse a co mu nabídnout
Jak můžete najít, rozvíjet a udržet ve firmě kreativní lidi, kteří mají potenciál stát se příštím…
LinkedIn zpoplatnil rozesílání hromadných zpráv ve skupinách
Rozesílání hromadných zpráv členům diskusních skupin na sociální síti LinkedIn již nebude zadarmo.…
Kupte si za 490 Kč první knihu o náboru lidí přes LinkedIn od českého autora Josefa Kadlece
Světová kniha od českého autora doporučovaná HR řediteli společností jako IBM, Google, Adecco,…
Nejlepší manažery odhalí falešný personalista
Jistě to znáte velmi dobře. Uchazeči o manažerská místa se většinou umějí skvěle prezentovat na…
