Články z oblasti vzdělávání a poradenství
10 povinností správné personální agentury (2/2)
V první části článku o tom, jak poznat vhodnou personální agenturu pro potřeby vaší firmy, jsme se…
Co mají společného nejlepší náboráři?
Nejlepší odborníci na nábor sdílejí určité schopnosti a zvyky, které z nich tak trochu dělají vědce…
10 povinností správné personální agentury (1/2)
Spolupracujete s personální agenturou, na níž se můžete spolehnout, že vám vždy dodá ty nejlepší…
Trh práce v České republice 1993-2013
Současný český trh práce odráží řadu významných socioekonomických změn posledních 20 let. Utvářely…
Firmy absolventy chtějí. Uplatnitelnost ztěžují některé školy
Zvyšování uplatnitelnosti absolventů skloňují vysoké školy ve všech pádech. Je ale běžné, že pokud…
Videopohovory: Ano, či ne?
Jsou videopohovory pro firmy spíše přínosné, nebo naopak ještě ztěžují již tak náročný proces náboru…
5 největších chyb talent managementu
Stále dokola se setkávám s pěti špatnými způsoby řízení talentů, které ohrožují efektivní fungování…
Proč nemůžete najít dobré zaměstnance?
Najít vhodného zaměstnance mnohdy není jednoduché ani když úřady práce praskají ve švech. Velkou…
LinkedIn mění pravidla pro rozesílání InMailů
Náboráři, kteří používají placený účet Recruiter na sociální síti LinkedIn, mohou odesílat přímé…
