Články z oblasti vzdělávání a poradenství
Objasnění struktury podnikových znalostí je nutným předpokladem využití jejich hodnoty
Hodnota znalostí je těsně spjata se způsobem, jak jsou tyto znalosti organizovány. Znalostní…
Standardizace v oblasti elektronické výuky
Investice společností do elektronického vzdělávání (e-learning) přesáhly v roce 2000 hodnotu 2…
Řízení a hodnocení intelektuálního kapitálu a formulace zpráv
Tato zpráva podtrhuje význam restrukturalizace tradičních postupů tvorby účetních zpráv.Růst nové…
Udržitelnost a výkonnost: Nové příležitosti k vytváření hodnoty
Investoři se stále více zajímají o ukazatele zaměřené na budoucnost, proto bude narůstat význam…
Vyšší věk zaměstnanců působí personalistům a manažerům zbytečné starosti
Ve Spojených státech můžeme najít mnoho manažerů, kteří dokázali vytěžit ze své vyzrálosti a tedy i…
Poskytnutí vhodného pracovního místa pro osobu s postižením - Současná situace v USA
Zákon ukládá zaměstnavatelům ve Spojených státech povinnost poskytnout lidem s postižením rozumné…
Firemní tajemství je nutno chránit
Kradení firemních tajemství je v globálním konkurenčním prostředí běžnou součástí podnikatelské…
Propouštění a jeho vliv na zbylé zaměstnance
Propuštění pracovníka znamená pro zaměstnavatele i určité riziko spojené s hledáním náhrady. Další…
Výběr lidí na základě testů: Ano či ne?
Ve snaze předejít najímání nesprávných lidí sahají společnosti stále častěji k psychologickým testům…
Výpis 3772 až 3780 z celkem 3862
