Články z oblasti vzdělávání a poradenství
Jak na angažovanost
Zajištění angažovanosti zaměstnanců vyžaduje pracovní prostředí, do něhož budou chtít chodit. Jde o…
K vůdcovství skrze budování kontaktů
Celá oblast vůdcovství ve Spojených státech zažije v blízké budoucnosti velké změny. Silná generace…
Propagujte zevnitř ven
Nedávný průzkum agentury Mercer Human Resource Consulting, který oslovil 125 zkušených manažerů na…
Systém efektivní spolupráce je třeba nejen vytvořit, ale i udržet
Naplnit význam slova spolupráce je na první pohled jednoduché - stačí komunikovat, sdílet informace…
Outsourcingu brání rozdílnost kultur
Špatná komunikace a nedostatek pochopení jiných kultur představují hlavní bariéry outsourcingu a…
Peter Drucker o manažerské odvaze
Všechny produkty, provozy nebo aktivity by měly být nově nastaveny každé dva až tři roky. Tuto…
Kde brát zanícené zaměstnance?
Jak při pohovoru rozlišit opravdovou vášeň, která se nedá zahrát, od nadšení, které se zahrát dá?…
L.E.A.D.E.R.S. aneb Sedm základních vůdcovských dovedností
Úspěšné vůdcovství vyžaduje kombinaci určitých dovedností. I když mohou být tyto dovednosti…
Usnadnění marketingu pomocí komunikační technologie
Technologii, která vás zviditelní a ušetří váš čas, máte na dosah ruky. Marketingové projekty se…