Články z oblasti vzdělávání a poradenství
Britové nejvíce plánují změnit zaměstnavatele
V průzkumu, který oslovil 260 000 britských pracovníků se zjistilo, že 24 % Britů vážně zvažuje…
Největší stres doma, nikoli v práci
Stres bývá označován jako příčina špatné produktivity nebo absencí zaměstnanců. Nový průzkum z Velké…
Víte, čím jezdí váš šéf?
Jaké auto řídí váš nadřízený a kolik stálo? Většina dotazovaných v průzkumu serverů CareerBuilder.…
Finančí služby jsou top sektor pro HR
24 % z oslovených profesionálů HR by podle aktuálního britského průzkumu volilo sektor finančních…
Výsledky studie HR Controlling 2006
Srovnávací studie HR Controlling 2006 poskytuje hodnoty klíčových ukazatelů personálního řízení.…
Míra absence zaměstnanců významně ovlivňuje ziskovost společnosti
Mezi mírou absence zaměstnanců a rentabilitou společnosti existuje přímá souvislost. Zjistila to…
Výsledky studie PayWell 2006
Společnosti dlouhodobě nejčastěji uvádějí 5% nárůst mezd a ustupují od garantovaných složek mzdy…
Britové nadále diskriminují své uchazeče
Průzkum odhalil, že až 70 % britských zaměstnavatelů využívá selekční metody, které jsou považovány…
Uchazeči o administrativní práce nemají potřebné dovednosti
Britští zaměstnavatelé si stěžují, že uchazečio administrativní pozice nemají potřebné personální a…
Výpis 982 až 990 z celkem 1272
