Články z oblasti vzdělávání a poradenství
Trh práce v ČR: Agresivita náborářů roste
Neukončit stávající pracovní poměr a rovnou začít pracovat jinde je nejen neetické, ale zejména…
Jak ušetřit čas? Nový nástroj pro personalisty a manažery
V dobách rekordně nízké nezaměstnanosti je personalistův chlebíček obzvláště tvrdý. Obsazení doslova…
Mileniálové – milovat, či nenávidět?
Jako mileniálové, neboli generace Y, jsou označováni lidé narození mezi lety 1980 a 2000. S tímto…
Úskalí náboru ve startupech: Pozor na kamarády a všeuměly
Příznivá ekonomická situace nahrává vzniku startupů. Podnikatel má určitý nápad, který chce co…
3 kategorie kandidátů, o které stojí za to obohatit tým
Společnostem, které obohacují své týmy o ženy na mateřské dovolené, lidi nad 50 let či například…
GDPR: 5 úkolů pro oddělení náboru
Nařízení Evropského parlamentu a Rady EU 2016/679, tzv. Obecné nařízení o ochraně osobních údajů (…
Co vám brání v employer brandingu?
Firmy, které si dokáží vybudovat pověst míst, kde lidé chtějí pracovat, mají silnou…
Vyhrajte volnou vstupenku na konferenci People Management Fora: HR v pohybu
Víte, co je to exponenciální H(R)? Nebo jak vypadá manažer 4.0? Zavádíte ve své firmě agilní řízení?…
Akce pro čtenáře HR News: Jeďte se podívat do Německa na Sourcing Summit
HR News a Recruitment Academy vám přinášejí speciální akci, kdy se můžete jet podívat na světovou…
