Články z oblasti vzdělávání a poradenství
Získávání informací a jejich přetváření ve znalosti
Všechny fungující organizace vytvářejí a používají znalosti. Jejich zaměstnanci při své komunikaci s…
Sezónní práce a brigády pomáhají získat potřebné zkušenosti
Mnoho lidí, ať už to jsou studenti nebo absolventi vysokých škol, využívají možnosti sezónní práce a…
Lidský aspekt správy znalostí, dotazovací systémy a vytváření znalostí
Znalosti nejsou jen souborem informací, jak se mnoho lidí mylně domnívá. Znalosti jsou uloženy v…
Jak si udržet kreativní zaměstnance
Článek je odpovědí na dotaz jednoho čtenáře webových stránek Monster.com, který by rád zjistil, proč…
Deset nejčastějších hrubých chyb v životopisu
Článek popisuje 10 nejčastějších hrubých chyb, kterých se lidé dopouštějí při psaní životopisu. Tyto…
Manažerské schopnosti nejsou závislé na pohlaví
Otázku, zda jsou ženy lepší manažeři než muži, se snaží různí vědci a odborníci zodpovědět již…
Problematika sdílení znalostí v telekomunikačním průmyslu
Článek se zabývá problematikou sdílení a přenosu znalostí při vývoji nových produktů ve velkém…
Motivace ke sdílení znalostí na intranetu
Hodnota intranetu pro obor správy znalostí (KM) do značné míry závisí na typu obsahu, na nástrojích,…
Proč se musí vedoucí pracovník také učit?
Nové síly, které se na trhu objevily v posledních letech, mění podobu podniků, kariéru jejich…