Články z oblasti vzdělávání a poradenství

Data mají cenu zlata

Řada lidí v byznysu považuje data za království programátorů a jiných IT podivínů. Měla by si ale…

Důvěra zaměstnanců v management

Procento zaměstnanců, kteří důvěřují senior managementu svých podniků a spoléhají na něj, vzrostlo…

Jak řídit mobilní zaměstnance

Řízení mobilních zaměstnanců je pro mnohé firmy problém. Raději se tedy tomuto způsobu práce…

Vedení je umění

Zaměstnavatelé mají někdy problém propouštět neproduktivní zaměstnance, i když vědí, že by to pro…

Pozor na slova

Nevybíravá slova mohou mít škodlivý vliv na jednotlivce i organizace. Mohou být nástroji psychického…

4 složky podnikové kultury, bez nichž to nepůjde

Každý podnik by měl usilovat o vytvoření pozitivní podnikové kultury. Avšak vybudování kultury,…

Je těžké být velký

Průzkumy dokazují viditelné rozdíly v pracovním prostředí a záležitostech vzhledem k velikosti…

Jak vytvářet vztahy s právníky

Řada podnikatelů a osob činných v byznysu dodnes přesně neví, jak spolupracovat s právníky,…

Kolotoč řízení změn

Úspěšné řízení změn ve firmách vyžaduje efektivní…

Výpis 25932601 z celkem 3864