Články z oblasti vzdělávání a poradenství
Chystáte průzkum angažovanosti zaměstnanců? Co dělat, aby vám neuškodil
Důležitost angažovanosti zaměstnanců se v posledních letech skloňuje ze všech stran. Přibývá tak…
Firemní kultura versus motivace a řízení pracovníků
Zajímavou otázkou je, jak jsem se vlastně dostal k uvědomění si důležitosti firemní kultury. Jako…
Psychologické testování pomocí Balance Managementu - práce s jednotlivcem (3. díl)
V prvním a druhém díle jsme se podívali na to, jak se liší Balance Management od ostatních metodik…
Inboarding aneb Jak si udržet zaměstnance
Spolu s tím, jak ekonomika opět nabírá na obrátkách a vznikají nové pracovní příležitosti, začíná…
Soumrak systémů hodnocení výkonnosti
Poradenská společnost Accenture patří k největším zaměstnavatelům na světě. V současné době pro ni…
Nejlepší zaměstnavatelé nabízejí nejlepší benefity
Co spojuje nejlepší zaměstnavatele v České republice? Poskytované benefity. Potvrzují to i výsledky…
Psychologické testování pomocí Balance Managementu - využití v praxi a práce s daty (2. díl)
V předchozím díle jsme se úvodem seznámili se základními principy metodiky Balance Managementu (BM)…
Úskalí systémů hodnocení výkonnosti
Řada firem si nechce připustit, že systém hodnocení výkonnosti jejich zaměstnanců nepřináší…
Neberme benefity jako samozřejmost
Každý z nás touží pracovat u kvalitního zaměstnavatele, který kromě dobrého platového ohodnocení…
