Články z oblasti vzdělávání a poradenství
Učení se formou řešení praktických problémů pro manažery a lídry
Důležitou částí role lídra a manažera je řešit problémy. Máte pocit, že kurzy, které absolvujete,…
Zahraniční trend: Zdravá firemní kultura
Nepodceňujte atmosféru na pracovišti a firemní kulturu ve vaší firmě. Nespokojení zaměstnanci a…
4 důvody, proč se zaměstnanci pracující z domova vyplatí
Zvažujete zaměstnat pracovníky, kteří budou pracovat z domova? Nebo chcete své současné pracovníky…
Marshall Goldsmith: Znáte své spouštěče?
Marshall Goldsmith světově uznávaný kouč vrcholových manažerů, spíkr a autor populárních knih o…
Jak dostat zpětnou vazbu, když se vám jí nedostává (2/2)
V první části článku jsme se soustředili převážně na to, jak získat zpětnou vazbu od lidí, kteří…
Jak dostat zpětnou vazbu, když se vám jí nedostává (1/2)
Upřímná zpětná vazba je velmi žádoucí, protože bez ní vlastně nemůžete efektivně pracovat na svém…
Angažovaní zaměstnanci vám přinesou peníze
Nyní je již jasné, že firmy, které se vyznačují vysokou angažovaností svých zaměstnanců, dosahují v …
Pracoval jsem na... londýnských Olympijských hrách roku 2012
Žijeme v globálním světě a pro své rozhodování potřebujeme čím dál častěji mezioborové znalosti.…
Povýšení na obzoru: Jak prezentovat, co jste se naučili v minulých pozicích
Pokud chcete přijmout nové odpovědnosti a stát se manažerem nového projektu nebo oddělení, musíte…
