Výsledky vyhledávání

Pro hledaný výraz "HR mana��e��i a specialist��" bylo nalezeno 33 článků.

Eva Hejlová, PMF: Technologie mohou odbourat administrativní práci a umožnit personalistům být business partnery

20.1.2023 

Eva Hejlová je výkonná ředitelka profesní organizace People Management Forum, která pravidelně pořádá konferenci HR Know How. Poslední ročník nesl název Formování nové budoucnosti, jehož nosným…

K agilnímu přístupu nás inspirovala současná doba a její nároky

9.8.2022 

Dana Fajmonová je ředitelka oddělení lidských zdrojů Raiffeisenbank ČR. V rozhovoru hovoří o zavedení agilního přístupu v HR oddělní banky, o transformaci oddělení a také a vzdělávání zaměstnanců.…

Nové zaměstnance České pošty hned do vody nehodíme

22.1.2020 

Zdeněk Salcman pracuje jako Director of HR Development České pošty. Ve společném rozhovoru představil projekt adaptace nových zaměstnanců v rámci široké pobočkové sítě, za který Česká pošta získala…

Preonboardingová aplikace Komerční banky pomáhá nejen s náborem, ale snižováním fluktuace

17.1.2020 

Petra Smetáková pracuje jako Talent Acquisition & Attraction Manager v Komerční bance. V rozhovoru představila preonboardingovou aplikaci Komerční banky, která získala ocenění HR Excellence Award…

Lidé nechtějí pracovat jako stroje na povel, chtějí do práce vkládat i kus sebe

19.4.2019 

Kateřina Lukášová je HR ředitelkou společnosti Sazka. Ve společném rozhovoru hovoří o tom, jak a čím se dá změnit k lepšímu management a HR ve firmě, o její transformaci, fluktuaci lidí a jejich…

Čtyři pilíře talent managementu v digitální době

22.11.2018 

Jiří Vacek působí jako HR ředitel ve společnosti T-Mobile. Ve společném rozhovoru hovoří o svých zkušenostech z oblasti rozvoje lidí a klíčových aspektech a potřebách talent managementu, které by…

Poptávka firem po agenturním zaměstnávání prudce roste

13.11.2018 

Jiří Halbrštát je manažerem náboru a marketingu v ManpowerGroup. V rozhovoru pohovořil o aktuálním dění na trhu práce z pohledu nízké nezaměstnanosti, nárůstu poptávky po agenturním zaměstnávání a…

Kolaborativní roboti v praxi společnosti ABB

12.11.2018 

Magdalena Válková působí jako HR manažerka pro Českou a Slovenskou republiku ve společnosti ABB. Ve společném rozhovoru hovoří o implementaci kolaborativní robotiky ve společnosti a jejích dopadů na…

Digitalizace v obchodě i péči o zaměstnance optikou společnosti Alza.cz

11.11.2018 

Marek Premus je HR ředitelem ve společnosti Alza.cz. Ve společném rozhovoru pohovořil o tom, jak robotizace a digitalizace proměňují podobu obchodu a péči o zákazníky a zároveň práci s lidmi uvnitř…

Učit se učením aneb propojování škol a firem

25.6.2018 

Libor Mertl je spoluzakladatelem a členem Správní rady společnosti ComAp. Byl také jedním z řečníků konference HR v pohybu, která se uskutečnila dne 23. května 2018 v Praze a pořádala ji profesní…

Agilní přístup umožňuje HR udržet krok s byznysem

19.6.2018 

Jana Gutierréz Chvalkovská je senior HR manažerkou ve společnosti Red Hat. Byla také jedním z řečníků konference HR v pohybu, která se uskutečnila dne 23. května 2018 v Praze a pořádala ji profesní…

Firma musí být konzistentní, aby HR marketing fungoval

4.6.2018 

Monika Rousová je HR ředitelkou ve společnosti 2N Telekomunikace. Byla také jedním z řečníků konference HR v pohybu, která se uskutečnila dne 23. května 2018 v Praze a pořádala ji profesní organizace…

Nejlepší čeští zaměstnavatelé roku 2017 se shodují na klíčových aspektech motivovanosti zaměstnanců

24.4.2018 

Společnost Aon, světový lídr v oblasti lidských zdrojů, vyhlásila vítěze studie Aon Best Employers Česká republika za rok 2017.

4 důvody, proč se zapojit do studie Aon Best Employers

13.4.2018 

Společnost Aon, světový lídr v oblasti lidských zdrojů, vyhlásila vítěze studie Aon Best Employers Česká republika za rok 2017.

Vzali jsme zaměstnance za polární kruh, prozradil jeden z vítězů Aon Best Employers 2017

9.4.2018 

Společnost Aon, světový lídr v oblasti lidských zdrojů, vyhlásila vítěze studie Aon Best Employers Česká republika za rok 2017.

Výpis 115 z celkem 33