Výsledky vyhledávání

Pro hledaný výraz "Firemn�� kultura" bylo nalezeno 816 článků.

icon Firemní teambuildingy se mění: Zábava ustupuje strategii a dlouhodobému efektu

Audio  27.3.2025 

Firemní eventy se od tradičních teambuildingů posouvají k sofistikovanějším formátům. Firmy dnes očekávají nejen zábavu, ale hlavně konkrétní přínos pro týmovou spolupráci a firemní kulturu. Jak se…

icon Setkání Business Brunch® - Firemní kultura - 1. 4. 2025

24.3.2025 

Firemní kultura je klíčem k úspěchu každé organizace, protože určuje, jak zaměstnanci přemýšlejí, komunikují a jednají, což ovlivňuje fungování firmy i její růst. Silná kultura podporuje motivaci,…

icon Důvěra zaměstnanců ve vedení firem je u nás téměř třikrát nižší než v zahraničí, ukázal průzkum Workmonitor 2025 společnosti Randstad

17.3.2025 

Ve srovnání se světem Češi mnohem méně důvěřují zaměstnavatelům, mají menší flexibilitu v pracovní době i výběru místa práce a menší příležitosti pro rozvoj pracovních dovedností. Na druhé straně…

icon „Při zavádění 360° zpětné vazby je důležité vysvětlit, co se děje a proč. Závisí na tom úspěch, nebo neúspěch celého procesu,“ říká Milan Košdy, TCC

Audio  18.2.2025  Podcast Michala Kankrlíka, obchodního ředitele IVITERA a Milana Košdy, senior konzultanta, lektora a kouče ve společnosti TCC s.r.o.

Milan Košdy je senior konzultantem ve společnosti TCC s.r.o., která se specializuje na poradenství a vzdělávání. V rámci podcastu HR News jsme se zaměřili na téma 360° zpětné vazby, jejíž využití v…

icon Podcast s Tomášem Kopeckým, FranklinCovey: Firmy často podceňují význam silné komunikace

Audio  29.1.2025  Podcast Michala Kankrlíka, obchodního ředitele IVITERA a Tomáše Kopeckého, ředitele společnosti FranklinCovey ČR, SR.

Transformace organizací přináší mnoho výzev, které si žádají flexibilitu a schopnost rychlé adaptace na neustále se měnící podmínky. Kromě technologických změn je to především proměna firemní kultury,…

icon Tone at the Top: Klíčový faktor úspěšné compliance kultury

27.12.2024 

V oblasti compliance je zásadní, aby vrcholové vedení společnosti nejen stanovilo jasná pravidla, ale také je samo důsledně dodržovalo. Tento postoj vedení, známý jako „tone at the top,“ hraje…

icon Etický kodex: Jak vytvořit živý a funkční dokument?

25.11.2024 

Etický kodex je klíčovým dokumentem. Definuje základní zásady hodnoty organizace a určuje její dlouhodobou kulturu. Často však zůstává jen na papíře, který nikdo nečte ani nebere vážně. Jak vytvořit…

icon Martin Rejhon, ICT Pro: Rovnováha mezi empatií a odvahou je základem komunikace každého manažera

20.11.2024  Rozhovor s Mgr. Martinem Rejhonem, MBA, lektorem ICT Pro

Komunikace je základem úspěšného manažera, který musí nejen rozumět své odbornosti, ale také inspirovat, motivovat a efektivně komunikovat s různými typy osobností. Manažer by měl umět naslouchat,…

icon Robert Zatloukal, Promens Zlín: Transformace firmy je o osobní proměně lídra a managementu

16.10.2024 

Na konferenci "Bez bolesti není růstu II", kterou pořádaly společnosti FranklinCovey a 100UPAT s. r. o. (dříve Leadership Synergy Community), zazněly inspirativní myšlenky o tom, jak důležité je…

icon Martin Kalenda, Image Lab: Lídři musí ztělesňovat hodnoty, jinak je lidé nebudou následovat

14.10.2024  Rozhovor Tomáše Pospíchala, projektového ředitele IVITERA s Martinem Kalendou, spoluzakladatelem a konzultantem společnosti Image Lab

V rozhovoru s Martinem Kalendou, spoluzakladatelem a konzultantem společnosti Image Lab, se dočtete o klíčové roli lídrů při utváření firemní kultury a motivaci týmů. Martin Kalenda zdůrazňuje, že…

icon Mládí vpřed – zamyšlení nad rolí mladých lidí v současné pracovní kultuře

10.10.2024 

Následující text může působit kontroverzně. Jeho cílem je možná lehce šokujícím způsobem vyvolat přemýšlení a diskusi, nemá ambici poskytnout jednoznačné řešení. Kdy končí mládí? Setkávám se s tím,…

icon Marina Machovská, FranklinCovey: Pro lídry bude velkou výzvou udržet mladé zaměstnance motivované a nadšené, aniž by jim ubírali jejich obrovskou energii

9.10.2024 

V rozhovoru pro Management TV jsme přivítali paní Marinu Machovskou, lektorku a konzultantku ze společnosti FranklinCovey. Hovořili jsme o budoucnosti pracovního prostředí a výzvách, které nás čekají,…

icon Klára Escobar, MONETA: V mezigenerační komunikaci bychom se měli vyvarovat stereotypů a spíše se zaměřit na to, co nás spojuje

7.10.2024  Rozhovor Tomáše Pospíchala, projektového ředitele IVITERA, s Klárou Escobar, HR ředitelkou MONETA Money Bank

Na konferenci HR Know How, pořádané společností People Management Forum, poskytla rozhovor HR ředitelka skupiny MONETA Money Bank, paní Klára Escobar. V rozhovoru představila MONETU z pohledu byznysu…

icon Nejlepší teambuilding pro vaši firmu? No přece Vltava Run!

7.10.2024 

Zkuste letos místo další únikovky nebo fádního výletu na farmu vyslat tým 12 sportovních kolegů na ikonický běžecký štafetový závod Vltava Run. Můžeme vám slíbit, že trasa ze Šumavy až do Prahy, na…

icon Vyhoření se týká i těch, kteří svou práci milují!

3.10.2024  Rozhovor s Mgr. Irenou Houdkovou PCC, koučkou, lektorkou a konzultantkou

V dnešní uspěchané a stále náročnější době se syndrom vyhoření stává stále aktuálnějším tématem. Tento fenomén, který podle odborníků postihuje přibližně 20 – 27 % populace, se netýká pouze těch,…

Výpis 1630 z celkem 816